Der Podcast gibt einen Einblick in die Voraussetzungen einer Kündigung wegen Krankheit des Arbeitnehmers. Was sind die Grenzen der Zumutbarkeit für das Unternehmen bei Dauererkrankung oder bei vielen einzelnen Kurzerkrankungen des Arbeitnehmers? Was ist eine „negative Zukunftsprognose“ und wie spielt hier das betriebliche Eingliederungsmanagement hinein?
Vorab gibt es noch einen Einblick in den Grund, warum sich der Termin des Podcasts um zwei Wochen verschoben hat (Hochwasser in Zell) und am Schluss dann wieder einen Fall aus dem Leben: Ein Leichenwagen als Dienstwagen.
Viel Freude und Erleuchtung beim Hören!
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